敬业（东莞）印刷包装厂是美国当纳利集团下属公司，主要生产纸盒、纸玩具、纸咭、装订书籍等产品。今年大年初一开始，该公司就进入高速运转状态：机器轰鸣声响彻整个车间，生产订单十分饱和，部分订单甚至已经排到了下半年。
部分生产订单已排到下半年
据“i东莞”消息，敬业（东莞）印刷包装厂在节前响应政府就地过节的号召，推出了系列留人措施，使得大部分员工都选择留莞过年，这为年后用工提供了有力保障。
该公司人力资源部经理董炯介绍：“我们在节前配合政府的防疫要求，推出了一些留人措施，比如说我们在年前推出了一个超产激励奖，人均有900
到1200不等的奖金，为我们留下了约75%的员工，确保了春节期间放假不停工。”
尽管该公司留莞过年的员工较多，但由于订单量较大，从现在到5月份，订单一直处于饱和状态，有些订单还排到下半年。春节全面开工后，还存在约300人的用工缺口。
为此，公司立马采取紧急措施，如内部老员工推荐新员工入职奖励1500/人，通过劳务中介机构赴云南、甘肃等地招工，并与虎门人社分局进行联系，参与了虎门对口扶贫地区韶关仁化县网络招聘会，目前已基本解决用工问题。
今后将更加注重技术人员培养
据董炯介绍，公司现已跟深圳一所高校合作推出了现代学徒制项目，为关键岗位人才赋能。同时，充分利用好政府配套人才补贴政策，特别是适岗补贴和以工代训，致力在产品品质、技术创新上实现新的突破，为企业转型升级、人才技能提升奠定坚实基础。
结合企业的产业升级，敬业（东莞）印刷包装厂今年将在关键工程技术人才的技能提升方面去下力。比如在2020年，公司结合政府的适岗培训和以工代训的两大人才补贴政策，共获得了约170万的补贴，有1600多名员工参与了这两个培训项目。
今年，该公司将继续结合政府的一些惠企政策，进一步地扩大企业关键工程技术人才的比例，以此提升企业竞争力，助推企业开拓国内外市场。
责任编辑：宋清
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